关于新劳动法根据我国劳动法的有关规定,订立劳动合同时,用人单位不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金、抵押金或者相应的物品。违反规定的,由劳动行政主管部门责令退还;劳动合同依法订立就成立并生效。鉴证与公证都不是劳动合同生效的必经程序。劳动合同的生效与集体合同的生效不同,应予注意。2,劳动法2021新规定付费内容限时免费查看回答您好,我是百度合作律师,很高兴为您服务。由于咨询人数过多,请稍后,我会按照顺序进行回复。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小...
更新时间:2022-07-20标签: 新劳动法规定劳动劳动法劳动法规 全文阅读